Vonovia stellt sich vor:

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören mehr als 568.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Das Wohnungsunternehmen steht mitten in der Gesellschaft, deshalb haben die Aktivitäten von Vonovia niemals nur eine wirtschaftliche, sondern immer auch eine gesellschaftliche Perspektive. Vonovia beteiligt sich daran, Antworten auf die aktuellen Herausforderungen auf dem Wohnungsmarkt zu finden. Das Unternehmen setzt sich für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und für ein gutes Zusammenleben in den Quartieren ein. In Kooperation mit sozialen Trägern und den Bezirken unterstützt Vonovia soziale und kulturelle Projekte, die das nachbarliche Gemeinschaftsleben bereichern. Zudem beteiligt sich Vonovia an einer besonders wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe: dem Bau neuer Wohnungen. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 16.000 Mitarbeitende. Vonovia ist Mitglied im deutschen Leitindex DAX 40.

Die Abteilung Technische Geschäftsentwicklung verantwortet die Entwicklung innovativer Lösungen und Technologien für die Value Add Geschäftsbereiche. Unser Ziel ist es, bestehende Arbeitsabläufe durch innovative Ansätze nachhaltig zu verändern und neue Produkte/ Dienstleistungen zu etablieren.

Für unser hochmotiviertes Team in Bochum suchen wir ab sofort einen:

(Senior) Projektmanager Technische Geschäftsentwicklung | Bochum (m/w/d)   

Deine Aufgaben

• Du stellst gemeinsam mit dem Team die erfolgreiche Umsetzung der vorhandenen Initiativen/ Projekte sicher und initiierst nach etablierten Kriterien Neue
• Du verantwortest die Entwicklung von technischen Konzepten und Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Bewertung von Innovationen oder neuen Geschäftsideen für den Value Add Bereich
• Du baust Netzwerke zu Bau- und Industriepartnern auf
• Du erarbeitest in enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung und den internen Stakeholdern Strategien und Suchfelder
• Du erstellst managementfähige Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
• Du repräsentierst die Abteilung auf internen/ externen Veranstaltungen

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer technischen Fachrichtung
• Erste Berufserfahrung als Projektleiter, vorzugsweise in einer Unternehmensberatung oder in der Geschäftsentwicklung
• Fundierte Kenntnisse in der Budgetierung, Planung und Umsetzung von Projekten (klassischen und agilen Projektmanagementmethoden)
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, strategische Entscheidungen zu treffen
• Sehr gute Kenntnisse des Marktes und der Technologien
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit mit sehr guten Deutsch- und guten Englisch-Kenntnissen in Wort und Schrift
• Sehr gut im Umgang mit MS-Office, insbesondere mit Excel und PowerPoint
• Technikaffinität und Spaß am Treiben innovativer Projekte in einem hochmotivierten Projektteam mit Start-up-Mentalität
• Ausgeprägtes Gespür für Qualität und Effizienz, sowie das Abwägen zwischen verschiedenen Nutzerinteressen
• Hohe Einsatzfreude und Belastbarkeit, gutes Problemlösungsverhalten und Reisebereitschaft runden dein Profil ab

Wir bieten

• Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in Europas führendem privaten Wohnungsunternehmen
• Du erhältst eine attraktive Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen (z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, VWL, Unternehmenserfolgsprämie, Ferienwohnungen, Mitarbeiterrabatte)
• Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeiterkantine ("Casino") mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung, ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung
• Wir schätzen flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten
• Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung, ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents

Bist Du interessiert?

Dann klicke bitte auf den Button "Bewerben" und nutze bitte das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

 
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Deine Recruiting-Team

Konstanze Benthaus

01621306289